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男が稼げる仕事・バイト・副業|種類と選び方

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男が稼げる仕事・バイト・副業|種類と選び方

男が稼げる仕事・バイト・副業|種類と選び方

男性が稼げる仕事は、時給・日給で稼ぐ夜の仕事や現場系、成果で伸びる歩合・営業系、案件単価で稼ぐスキル型副業の3つに大きく分けられます。収入は「働く時間帯・成果・経験」で決まるため、金額より先に給料の決まり方を見ると比較しやすくなります。

本記事では、ナイトワーク以外も含めて3つの型を比べ、副業で気をつける就業規則・労働時間・確定申告のルールまで整理します。当サイトは求人情報の掲載と応募情報の送信のみを行い、求人の紹介や採用の判断はしません。

もくじ
  1. 1.稼げる仕事は「給料の決まり方」で3つに分かれる
  2. 2.ナイトワーク系:黒服・ホスト・送迎ドライバーなど
  3. 3.現場・工場・警備:体力と夜勤で稼ぐ仕事
  4. 4.営業・インセンティブ系とスキル型:成果と案件の取り方で差が出る
  5. 5.副業で稼ぐときのルール:就業規則・労働時間・確定申告
  6. 6. 関連の求人情報を見る

稼げる仕事は「給料の決まり方」で3つに分かれる

同じ「稼げる」でも、時給・日給で増える仕事、成果で増える仕事、案件の取り方で増える仕事では、収入の伸び方も注意点も違います。自分の生活リズムと体力に合う型から選ぶと、続けやすくなります。

時給・日給型:働く時間と時間帯で決まる

黒服、送迎ドライバー、警備、工場、現場作業などが中心です。深夜(22時〜翌5時)に働く場合は、労働基準法37条4項により深夜割増賃金(通常の賃金の25%以上)が加わります(出典:e-Gov法令検索:労働基準法)。同じ時給でも深夜帯のほうが収入は増えますが、その分、体への負担も増えます。日払い・週払いの可否や支払い日は求人ごとに違うため、応募前に確認してください。

歩合・インセンティブ型:成果で収入が上下する

営業職やホストなどです。固定給に歩合が加わる形の求人もあり、成果が出れば伸びますが、成果が出ない月は下がります。確認したいのは、固定給(保証)の有無、歩合の算出条件、売上から差し引かれる項目(経費・ペナルティなど)の3点です。「月収◯万円可」は上限の例であり、全員がその金額になるとは限りません。

案件単価型:副業・フリーランス

動画編集、デザイン、ライティング、プログラミングなど、案件ごとに報酬が決まる働き方です。時間あたりの収入は、スキルと案件の取り方で大きく変わります。会社員の給料と違い、税金や経費の管理は自分で行います。最初の収入が出るまでに学習や実績づくりの期間が必要になる点も見込んでおきましょう。

「高収入」の表示を読むときの3点

求人の「月収例」は、何日・何時間働いた場合の金額か、残業代や手当が含まれるか、寮費・制服代などの控除があるか、で意味が変わります。同じ金額でも、働く時間が長ければ時給換算は下がります。金額だけで比べず、労働時間と手取りで比べてください。なお、求人票の金額や条件は各企業が掲載した内容で、当サイトが保証するものではありません。

ナイトワーク系:黒服・ホスト・送迎ドライバーなど

2026年10月20日時点で、当サイトで「黒服・ボーイ」を含む求人の検索結果件数は363件、「送迎ドライバー」を含む求人の検索結果件数は1,351件です(募集人数や職種を限定した件数ではありません)。夜の仕事は深夜割増が加わる一方、法令上の年齢や時間の決まりがあります。仕事ごとの詳しい内容は、次の記事にまとめています。

黒服(ボーイ):店のルールで給料の体系が決まる

接客の補助や店内の運営を担う仕事です。「黒服」「ボーイ」「ホールスタッフ」の呼び方は店ごとに違い、同じ名前でも担当範囲が異なることがあります。給料は時給制・月給制など店の体系によるため、求人票の仕事内容と給与欄を合わせて確認します。詳しくは黒服(ボーイ)とはをご覧ください。

ホスト:歩合の比重が大きい店では収入の幅が出る

接客と営業活動が中心で、店によっては歩合の比重が大きく、収入に幅が出ます。2025年6月28日には改正風営法が施行され、料金の虚偽説明や恋愛感情につけ込んだ飲食の要求などが接待飲食営業の遵守事項になりました(出典:神奈川県警察:風営法の改正について)。仕事の中身と給料の仕組みはホストの仕事内容で解説しています。

送迎ドライバー:運転が中心で、車の条件を確認

キャストの送り迎えが主な仕事です。自家用車を使うのか店の車を使うのか、ガソリン代や駐車場代の扱いはどうか、は求人ごとに違うため、応募前に確認が必要です。詳しくはキャバクラ送迎ドライバーの仕事をご覧ください。

夜の仕事で押さえる法令の決まり

風営法22条では、18歳未満の者に接待をさせること、午後10時から翌午前6時までの間に18歳未満の者を客に接する業務に従事させることなどが禁じられ、20歳未満の者への酒類・たばこの提供も禁止されています。営業時間は同法13条により原則として午前0時から午前6時までは営業できませんが、条例で延長を認める地域があります(出典:e-Gov法令検索:風営法)。20歳未満の人は、従業員であっても喫煙可能な場所(喫煙エリア)に立ち入れません(健康増進法。出典:厚生労働省 受動喫煙対策のポイント)。本記事は18歳以上の方を対象とします。年齢に関する業務・時間帯の法令上の制限は、別に定められています。

1か月の収入を最大化する話は別記事で

短期間にどこまで収入を伸ばせるか、という観点は1ヶ月100万円を狙うナイトワークで扱っています。本記事では、夜の仕事を含めた「稼げる仕事の全体像」を比較する立場でまとめています。

現場・工場・警備:体力と夜勤で稼ぐ仕事

2026年10月20日時点で、当サイトで「警備」を含む求人の検索結果件数は38,921件、「工場」を含む求人の検索結果件数は19,500件です(募集人数や職種を限定した件数ではありません)。給与は日給・時給・月給が混在しているため、同じ単位にそろえて比べます。

建設・解体・イベント設営:安全装備と契約形態を確認

体を動かす分、日給で示される求人がある分野です。高所や重機の近くなど危険を伴う作業もあるため、安全装備の支給、研修の有無、事故のときの補償を求人票や面接で確認してください。雇用で働くのか、請負(一人親方など)として働くのかで、保険・道具・税金の扱いが変わるため、契約形態も必ず確認します。

工場・倉庫:夜勤の割増と寮の条件

夜勤では22時〜翌5時の労働に深夜割増賃金(25%以上)が加わります(出典:e-Gov法令検索:労働基準法)。派遣か直接雇用か、寮費や食事代が引かれるか、で手取りが変わります。一覧では、同じ工場の仕事でも時給・日給・月給の表記が混ざるため、月に働ける日数で換算して比べると違いが見えます。

警備:交通誘導や施設警備の勤務形態を確認

日勤・夜勤、日給制・月給制など、勤務形態は会社により異なります。未経験可の求人でも、研修の有無と内容、勤務地までの交通費の扱いは求人票で確かめておくと安心です。夜勤を続ける場合は睡眠時間の確保も、収入と同じくらい大切です。

営業・インセンティブ系とスキル型:成果と案件の取り方で差が出る

この2つは、同じ時間を働いても人によって収入が大きく変わる分野です。収入は成果と経験しだいで、最初に身につける力と、収入が安定するまでの期間を見込む必要があります。

営業職(テレアポ・訪問・法人営業):固定給と歩合の内訳

固定給に成果給が加わる求人があります。歩合の算出条件(契約が成立した時点か、入金後か)と、解約時に歩合が取り消される条件があるかを確認します。商品やサービスの説明に事実と異なる点が出ないよう、扱う商材の内容を理解することも仕事の一部です。

動画編集・デザイン・ライティング・プログラミング

パソコンがあれば始められる一方、案件を受けるための実績づくりが必要です。単価は案件の内容と経験で変わるため、最初は小さな案件で実績を積む形になりやすい分野です。納期と品質が信用になるため、本業や夜の仕事と並行する場合は、作業時間を先に確保してから受注量を決めます。

配達・フリマなど、アプリ型の仕事

好きな時間に働ける反面、報酬の条件や手数料、事故やトラブルのときの扱いは、サービスの規約や契約によって決まります。契約が雇用か業務委託かも含めて、始める前に規約を読んでおきましょう。

副業で稼ぐときのルール:就業規則・労働時間・確定申告

会社員が副業で稼ぐ場合は、本業の就業規則、労働時間の通算、確定申告の3点を先に確認します。ここを外すと、収入が増えても本業や税金で困ることになります。

本業の就業規則を先に確認する

厚生労働省は、副業・兼業は原則として認める方向で検討することが適当とし、モデル就業規則も許可制から届出制に改めています。ただし、労務提供上の支障、企業秘密の漏えい、競業による利益侵害、会社の名誉や信用を損なう行為がある場合は、制限できるとされています。副業を始める前に、会社の就業規則で定められた方法で届け出てください(出典:厚生労働省:副業・兼業と労働条件)。

雇用で副業をすると労働時間は通算される

労働基準法38条により、事業主が異なる場合も労働時間は通算されます。通算は、所定労働時間は労働契約を結んだ順に、所定外労働時間は実際に行われた順に行います。通算して法定労働時間を超える部分については、その時間を働かせた会社が割増賃金を支払う必要があります。過労を防ぐため、本業と副業の業務量や健康状態は自分でも管理し、必要に応じて会社に報告するよう、厚生労働省は求めています(出典:厚生労働省:副業・兼業と労働条件)。

確定申告が必要になる目安は「20万円」

給与を1か所から受け、年末調整を受ける給与所得者で、給与収入が2,000万円以下の場合、給与所得と退職所得以外の所得の合計が20万円以下なら、原則として確定申告は不要です。給与を2か所以上から受け、その全部が源泉徴収の対象になっている場合は条件が異なり、年末調整されなかった給与の収入金額と、給与・退職所得以外の所得の合計が20万円を超えると、原則として申告が必要です(国税庁 No.1900)。詳しくは黒服(ボーイ)の税金・確定申告の記事で整理しています。ただし、医療費控除などで申告するときは、20万円以下の所得も合わせて申告します(出典:国税庁:給与所得者で確定申告が必要な人)。所得税の申告が不要でも、住民税の扱いは別になることがあるため、お住まいの市区町村に確認してください。

夜の仕事を副業にする場合の注意

22時以降の勤務は睡眠時間を削りやすく、本業に支障が出れば就業規則上の問題になることもあります。副業で働ける時間と曜日を先に決め、無理のない範囲で始めましょう。

「簡単に稼げる」副業の勧誘に注意

投資や副業の「もうけ話」をSNSなどで勧められたら、まず疑うことが大切です。個人名義の口座を振込先に指定された場合は、詐欺の可能性が高いとされています。不安なときは、消費者ホットライン「188」に相談できます(出典:消費者庁:SNSなどを通じた投資や副業といった「もうけ話」にご注意ください)。

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